2025年邵陽市工會社會工作專業(yè)人才

招聘公告

根據(jù)工作需要，我公司面向社會公開招聘工會社會工作專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

招聘工會社會工作專業(yè)人才20人。具體招聘崗位和資格條件等詳見《2025年邵陽市工會社會工作專業(yè)人才招聘崗位表》（附件1）。

二、報考條件

（一）基本條件

1.遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和政治品質(zhì)，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神；

2.身體健康，能履行招聘崗位職責(zé)；

3.回避制度：報考人員不得報考與本人有親屬關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用工單位的職位。凡與報考人員存在親屬關(guān)系的，不得參與招聘工作。親屬關(guān)系包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系；

4.聘用后，服從崗位調(diào)劑和分配；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）不得報考人員

1.曾受過各類刑事處罰的或有犯罪嫌疑尚未查清正在接受審查的；

2.曾被行政拘留和有吸毒史的；

3.因違法違紀(jì)被開除、辭退或者解聘的；

4.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

5.列為失信被執(zhí)行人的；

6.法律規(guī)定及有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

招聘信息在邵陽市華新人力資源有限公司官網(wǎng)（http://www.

syhxrl.com）、微信公眾號“華新人力”、邵陽人才網(wǎng)（http://www.0739

zgl.com）上發(fā)布。

（二）報名和資格審查

1.報名時間：2025年10月20日至10月24日（上午9:00--下午5:00），逾期不再受理。

2.報名地點(diǎn)：邵陽市大祥區(qū)敏州西路125號（邵陽市華新人力資源有限公司）

聯(lián)系人：歐陽先生  鄧女士

聯(lián)系電話：0739-5233504、0739-5311275

3.報名方法：采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名方式同步進(jìn)行，每名報考者限報一個崗位，不得重復(fù)或多報崗位，多報崗位者取消報名資格且不另行通知。投遞資料不全者，視為報名不成功。

（1）網(wǎng)上報名：

報考者將填寫好的《2025年邵陽市工會社會工作專業(yè)人才招聘報名登記表》（附件2）電子檔（含近期免冠1寸證件電子照片）、本人有效身份證（正反面）、畢業(yè)證原件電子檔、教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告、符合崗位設(shè)置要求的相關(guān)證件等資料以電子文檔形式打包發(fā)送到郵箱：hx18975996327@163.com（郵件標(biāo)題需注明“姓名、XX縣（市）、XX崗位”）

網(wǎng)上報名者需確保所提供資料的真實(shí)性和自身?xiàng)l件符合報名條件。

（2）現(xiàn)場報名：

報考者攜帶本人有效身份證及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告、符合崗位設(shè)置要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件和近期免冠1寸證件照片2張到邵陽市華新人力資源有限公司報名。

4.資格審查：報名后由招聘單位負(fù)責(zé)資格初審，資格審查貫穿招聘工作全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合資格條件或經(jīng)查實(shí)屬于弄虛作假的，招聘單位均可取消其報考資格或者聘用資格。

5.報考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例為1:3，對報名資格初審合格人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

（三）考試方式

本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試。報名資格審查合格人員進(jìn)入筆試。采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為《綜合能力測試》，其中包含工會相關(guān)的法律法規(guī)（以《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《工會基層組織選舉條例》、《基層工會會員代表大會條例》、《湖南省實(shí)施〈中華人民共和國工會法〉辦法》、《湖南省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》和《湖南省職工代表大會條例》為主）、黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神、中國工會十八大精神等。筆試成績總分為100分，時間為120分鐘。

2.面試。根據(jù)筆試成績由高到低排名，按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試入圍對象。采取結(jié)構(gòu)化面試規(guī)則，主要測試應(yīng)聘者的崗位匹配能力，考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)與溝通能力，綜合分析與判斷能力等，面試成績總分為100分。

3.綜合成績。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試成績、面試成績、綜合成績均采用百分制，四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績相同的，以筆試成績確定排名順序。

4.筆試、面試時間、地點(diǎn)另行通知。

5.成績公布。筆試、面試結(jié)束后，及時對外公布報考人員考試成績。具體請關(guān)注邵陽市華新人力資源有限公司官網(wǎng)（http://www.

syhxrl.com）、微信公眾號“華新人力”。

（四）體檢與政審

體檢與政審工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.根據(jù)綜合成績從高到低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，增加吸毒史項(xiàng)目檢測。體檢時間和醫(yī)院另行通知，費(fèi)用由個人承擔(dān)。

2.體檢合格后進(jìn)行政審。

3.體檢或政審出現(xiàn)不合格人選時，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢、資格復(fù)審和政審，但僅遞補(bǔ)一次。

（五）公示

擬聘用人員，按相關(guān)規(guī)定在邵陽市華新人力資源有限公司官網(wǎng)（http://www.syhxrl.com）、微信公眾號“華新人力”進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。

（六）聘用

公示期滿后，對公示無異議或者經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員予以聘用，一般實(shí)行勞務(wù)派遣用工制度，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定確定聘用人員試用期，試用期考核確定為不合格的，依法解除聘用。

四、待遇保障

1.合同管理：工會社會工作專業(yè)人才不占用行政和事業(yè)編制，首次簽訂合同期限為2年，試用期2個月，試用期期間不合格者，取消聘用，并解除勞動合同。由用工單位負(fù)責(zé)崗位協(xié)議簽訂、日常管理、年度考核、續(xù)聘及解聘等工作。

2.薪酬及福利：工資標(biāo)準(zhǔn)不低于2800元/人/月，試用期工資不低于工資總額的80%。依法享有國家規(guī)定休息休假等福利，依法參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險和住房公積金，其中，個人繳納部分按規(guī)定相應(yīng)從本人工資中扣除。

五、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作將嚴(yán)格按照有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反紀(jì)律的工作人員和報考人員，視其情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

六、其他

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

七、未盡事宜由邵陽市華新人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：

2025年邵陽市工會社會工作專業(yè)人才招聘崗位表

2025年邵陽市工會社會工作專業(yè)人才招聘

                    邵陽市華新人力資源有限公司   

                   2025年10月20日

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