根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》文件精神，結合我校實際，面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領導招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳的指導監(jiān)督下，學校成立公開招聘工作領導小組，小組辦公室設學校人事處，由學校人事處負責具體招聘事宜，學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，確保招聘人員的綜合素質。

三、招聘條件政治素質好、團結協(xié)作精神強。敬業(yè)愛崗，具備良好的身體與心理素質，能夠勝任所聘任崗位的工作。尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。

四、招聘崗位、職數(shù)及要求（見附件）

五、招聘程序

（一） 發(fā)布信息招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網站、湖南女子學院網站面向社會公開發(fā)布。

（二）報名時間、地點、方式及要求

1、報名時間：2014年5月27日-2014年5月29日17：30止上午8：00-12：00下午2：30-5：30；

2、報名地點：學校人事處（學校辦公樓四樓406室）

3、報名方式：現(xiàn)場報名。

4、報名要求：應聘人員自行到湖南省人力資源和社會保障廳網站下載中心或湖南女子學院人事處網站下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘報名表》、《湖南女子學院應聘人員基本情況登記表》，現(xiàn)場報名時上交。并攜帶身份證、學生證或工作證、第一學歷學位證書、與崗位要求對應的證明材料等材料原件和復印件一份及2張1寸免冠照片；應屆畢業(yè)生需攜帶就業(yè)推薦表及符合崗位要求的其他相關證明材料，并到現(xiàn)場簽署承諾書。每人限報一個應聘崗位。

（三）資格審查根據(jù)崗位招聘條件，對應聘人員進行資格初審，通過資格初審人員名單6月1日左右在女子學院網站人事處網頁予以公示。

（四）考試方法1、開考比例：崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3: 1。對崗位特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請主管部門和省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。2、考試方式：應聘管理崗位采取筆試與面試相結合的方式進行（按百分制折算成綜合成績，筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的60%）；應聘專技崗位采取筆試、面試、崗位技能測試相結合的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中有崗位技能要求的，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的40%，崗位技能測試占綜合成績的20%；沒有崗位技能要求的，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的60%）；應聘輔導員崗位采取筆試、面試、班課試講的方式進行（按百分制折算成綜合成績，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的40%，班課試講占綜合成績的20%）。筆試：通過資格初審的應聘人員全部參加筆試考試�？荚嚂r間定于6月7日。筆試主要內容為公共基礎知識、申論。設置筆試合格分數(shù)線為60分。面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績達到合格分數(shù)線人員排名先后，管理崗、專技崗位按招聘崗位與應聘人員1：3的比例，輔導員崗按招聘崗位與應聘人員1：5的比例確定面試入圍人選，面試主要測評應聘人員的綜合素質。崗位技能測試：應聘專技崗有崗位技能測試要求的需參加崗位技能測試，應聘輔導員崗位需參加班課試講。設置綜合成績合格分數(shù)線為60分�？荚嚦煽冊谂�子學院網站人事處網頁予以公示。

（五）體檢與考察根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后，（綜合成績相同者，以面試成績?yōu)闇剩�，按崗位招聘�?shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級以上綜合醫(yī)院進行，參照公務員錄用標準執(zhí)行。體檢合格人員經公開招聘工作領導小組審議之后進入考察程序。考察內容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、應聘人員資格條件復查等。有體檢或考察不合格人員，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。

六、公示根據(jù)綜合成績、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人選，報省人力資源和社會保障廳審核，經審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇公示無異議者，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。實行試用期制度（試用期包括在聘用合同期限內），高級職稱的專業(yè)技術人員、博士研究生試用期為3個月，碩士研究生試用期為6個月，新進人員屬初次就業(yè)的試用期為1年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員工資及福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行，符合我校人才引進條件的各類人才，按我校《人才引進暫行辦法》執(zhí)行（詳見女子學院網站人事處網頁）。

咨詢電話：0731-82766126鄧老師、李老師，

舉報電話：0731-82772216（監(jiān)察室）

附件：2014年湖南女子學院公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xls

湖南女子學院

2014年5月14日

• 上一篇：【企業(yè)】邵陽國壽新農合勞務派遣人
• 下一篇：【事業(yè)】2014年邵陽新邵縣公開

• ·邵陽賽雙清建設投資經營集團有限公
• ·邵陽市公安局2025年公開招聘警
• ·邵陽賽雙清集團公開招聘工作方案
• ·邵陽賽雙清集團公開招聘工作方案
• ·邵陽市公安局2022年公開招聘警
• ·邵陽市公安局雙清分局2022年公